THE ACADEMY LMS
Descripción de la plataforma
Es un sistema de gestión de aprendizaje online, que permite administrar, distribuir, monitorear, evaluar y apoyar las diferentes actividades previamente diseñadas y programadas dentro de un proceso de formación completamente virtual (u-Learning), o de formación semi-presencial (Blended Learning).
Características
- Sistema de registro.
- - Catálogo de cursos.
- - Bibliotecas digitales.
- - Seguimiento del desempeño de los estudiantes.
- - Mecanismos de autoevaluación.
- - Estadísticas e información de cursos y estudiantes.
- - Apoyo a comunidades de aprendizaje.
Propósito de su diseño
Cualquiera que desee ofrecer una experiencia de formación divertida y atractiva. Este es útil para canales, concesionarios, distribuidores, sectores minoristas, sectores profesionales y más.
Nivel de complejidad para usarloPago de licencia
Permite ser escalable/Sube de nivel
Recursos/Beneficios
Uso: Comunidad/Personas
Me parece que, esta plataforma es buena dentro de lo que cabe porque mantiene constantemente varias actualizaciones en su rendimiento, sin duda, lo que más llamo mi atención es la forma de trabajar para crear nuevas funciones, con la finalidad de mejorar los diseños hasta hacerlos más atractivos para la vista en todas partes. Por otro lado, todas las herramientas gestionan el desarrollo y el rendimiento de los alumnos y los elementos de gamificación para mantener al personal totalmente comprometido. Al parecer, este sitio ofrece excelentes resultados con contenido e interacciones básicas, pero la magia se entrega cuando el usuario comienza a ser creativo con lo que la plataforma puede hacer. Por lo tanto; esta permite aumentar el compromiso con el aprendizaje en la organización. Haciendo que la gente sea mucho más consciente de lo que es posible, aparte ayuda a varios departamentos a impulsar su material de una manera mucho más atractiva y divertida. Además de esto, el software ayuda a elevar el perfil del departamento de aprendizaje de cada usuario.








Esta plataforma es excelente ya que ofrece un incremento en el rendimiento en tu equipo de trabajo o estudio por arriba del 50 por ciento, utilizando la gamificación, el aprendizaje social y la ciencia del comportamiento y esto muchas veces es efectivo porque las personas la mayoría de la veces mejoran por estas razones que son mas que nada presión social, en este caso lo utiliza de una forma positiva.
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